8. marta je zvanično otvoren četvrti ciklus mentorskog programa pod nazivom Ženska Mentorska Mreža, namijenjen mladim poslovnim ženama. Addiko Bank Sarajevo i Deloitte BiH, organizatori programa, najavili su atraktivan i pažljivo osmišljen program, s fokusom na osnaživanje žena i jačanje njihove uloge u poslovnom svijetu.
Kroz Žensku Mentorsku Mrežu, mlade poslovne žene imaju priliku ostvariti lični i profesionalni napredak na samom početku karijere kroz treninge i mentorsku podršku iskusnih menadžerica.
Prijave su otvorene do 8. aprila 2024. godine, a mogućnost učešća imaju fakultetski obrazovane, zaposlene žene sa minimalno godinu dana radnog iskustva, kao i one sa iskazanom željom za napredovanjem i visokom motivacijom za učenje.
Sanela Pašić, članica NO Addiko Bank Sarajevo i jedna od osnivačica projekta, ističe: “Sa zadovoljstvom mogu reći da Ženska Mentorska Mreža, kao inicijativa i program podrške, motivacije i inspiracije mladim poslovnim ženama, živi svoju priču već četvrti ciklus zaredom. Radujem se što ćemo ponovo imati priliku okupiti mlade i uspješne žene koje žele napredovati u svojoj karijeri, iz različitih oblasti i profesija, i što ćemo sa njima kroz mentorstvo podijeliti iskustva, savjete i naše resurse.”
Sabina Softić, direktorica Deloitte Bosna i Hercegovina i jedna od osnivačica projekta, dodaje: “Kroz prethodna tri ciklusa Ženske Mentorske Mreže imali smo privilegiju pružiti podršku više od 150 mladih dama iz svih krajeva Bosne i Hercegovine. Sada, na pragu četvrtog ciklusa, iznimno sam ponosna što cijeli program postaje simbol želje za napretkom i ostvarivanjem ciljeva, kako u profesionalnom tako i u privatnom životu. Naša predanost ostaje nepromijenjena, te je cilj da i u ovom ciklusu s jednakim entuzijazmom ispunimo očekivanja 50 novih učesnica.”
